Interim Management

Unsere Interim Manager im Bereich Human Resources sind Experten für Organisations- und Personalentwicklung, Tarifrecht, Betriebsvereinbarungen, Entgelt und Zeitwirtschaft, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Change Management, Mitbestimmung und Zusammenarbeit mit Betriebsrat.

Wenn kurzfristige Verfügbarkeit, projektspezifisches Know-how, temporärer Bedarf und ähnliche Kriterien im Vordergrund stehen, stellt das Interim Management mit klar definiertem Kalkulationsrahmen einen vielversprechenden Lösungsansatz dar.

Wir verfügen über ein umfangreiches Kontaktnetzwerk in einem heterogenen Firmenspektrum und haben exzellenten Zugang zum Bewerbermarkt sowie zu Interim Managern mit dem gewünschten Erfahrungshintergrund und Qualifikationsprofil.